Skip to main content

Thông cáo báo chí: Mạng lưới Hành động Bán lẻ yêu cầu được hưởng ngày nghỉ ốm có lương.

Ngày 27 tháng 3 năm 2020

THÔNG CÁO BÁO CHÍ NGAY LẬP TỨC

Mạng lưới Hành động Bán lẻ yêu cầu ngày nghỉ ốm có lương ở British Columbia

VICTORIA, BC – Tuần này, chính phủ BC đã phụ lòng người lao động khi tuyên bố rằng người lao động ở BC sẽ không được hưởng những ngày nghỉ ốm có lương theo quy định của Đạo luật Tiêu chuẩn Lao động. Mạng lưới Hành động Bán lẻ (RAN), một nhóm vận động quyền lợi người lao động ở BC, đang kêu gọi đảng NDP của BC sửa đổi quyết định bằng một bản kiến ​​nghị bổ sung nhằm giải quyết một cách hiệu quả những rủi ro ngày càng gia tăng mà người lao động đang phải đối mặt.

Những bổ sung mới được công bố gần đây vào Đạo luật đã đưa ra chế độ nghỉ ốm không lương, trên thực tế, điều này hầu như không thay đổi gì. Việc thiếu hành động này hoàn toàn không thể chấp nhận được và sẽ dẫn đến tình trạng đi làm khi ốm nguy hiểm, trong đó người lao động phải lựa chọn giữa việc đi làm khi bị ốm hoặc mất một khoản thu nhập đáng kể. RAN thất vọng vì Đảng NDP của BC hầu như không làm gì ngoài việc thông qua luật tương tự như luật của chính phủ Ford ở Ontario. Luật này đã bị Trung tâm Hành động Người lao động Ontario và Liên đoàn Lao động Ontario kiên quyết bác bỏ, những tổ chức này đang yêu cầu các nhà hoạch định chính sách cấp tỉnh phải có những hành động tốt hơn sau đại dịch COVID-19 thay mặt cho người lao động dễ bị tổn thương và công chúng. Người lao động BC xứng đáng có một mạng lưới an sinh xã hội phản ánh thực tế công việc của họ và tính cấp bách của tình hình, chứ không phải chỉ là mức tối thiểu.

Đó là lý do tại sao Mạng lưới Hành động Bán lẻ đang kêu gọi Bộ Lao động của đảng NDP tỉnh British Columbia ngay lập tức ban hành điều khoản sau đây thành luật:

  • 14 ngày nghỉ ốm có lương, không cần giấy nghỉ ốm.
  • Chế độ nghỉ phép y tế được bảo vệ lên đến 52 tuần.
  • Loại bỏ thời gian thử việc 3 tháng để đảm bảo việc làm ổn định.
  • Vận động chính phủ liên bang để đảm bảo tất cả tiền thưởng và thu nhập bổ sung đều được tính là thu nhập được bảo hiểm.

Thật không may, các thông báo về bảo vệ người lao động hôm thứ Hai đã làm ngơ trước việc cho phép các nhà tuyển dụng bỏ qua nhu cầu chủ động bảo vệ nhân viên của họ, những người vẫn tiếp tục làm việc trong môi trường công cộng trong khi các cửa hàng tạp hóa và bán lẻ vẫn thu được lợi nhuận. “Đảng NDP của BC đang từ chối thừa nhận thực tế mà người lao động trong ngành bán lẻ và dịch vụ khách sạn ở BC phải trải qua hàng ngày, điều này càng được làm rõ hơn trong cuộc khủng hoảng sức khỏe cộng đồng này”, Pamela Charron thuộc Mạng lưới Hành động Bán lẻ cho biết.

“Những tác động nặng nề của COVID-19 đang đè nặng lên vai người lao động. Nhu cầu về tối thiểu 14 ngày nghỉ ốm và nghỉ phép khẩn cấp có lương trở nên rõ ràng hơn bao giờ hết”, bà Andreea Micu thuộc Mạng lưới Hành động Bán lẻ cho biết. “Việc sửa đổi gần đây cho phép ba ngày nghỉ ốm không lương mỗi năm là hoàn toàn không đủ và đặt người lao động vào tình thế không lành mạnh.”

Trước những khó khăn tài chính mà người lao động phải đối mặt do COVID-19, RAN cũng kêu gọi Cục Tiêu chuẩn Lao động tiến hành điều tra ngay lập tức đối với bất kỳ doanh nghiệp nào ở BC chưa thanh toán tiền lương cuối cùng cho bất kỳ người lao động nào.

Mạng lưới Hành động Bán lẻ (Retail Action Network) đang kêu gọi cư dân tỉnh British Columbia cùng tham gia yêu cầu các biện pháp bảo vệ đầy đủ thông qua chiến dịch “Bảo vệ người lao động khỏi đại dịch” . Ngoài ra, tổ chức này cũng đang cung cấp hỗ trợ pháp lý cho những người bị giảm lương hoặc mất việc làm trong suốt cuộc khủng hoảng. Người lao động có thể liên hệ qua địa chỉ email Solidarity@RetailAction.ca

Bạn có thể tìm thấy tờ thông tin về quyền lợi người lao động tại RetailAction.ca để giải đáp các câu hỏi thường gặp liên quan đến đại dịch.

###

Liên hệ truyền thông
Comms@RetailAction.ca
778.533.9363

Eric Nordal
Eric@RetailAction.ca
250.812.3724


Mạng xã hội
Facebook: @RetailActionBC
Twitter: @RetailActionBC