Cập nhật: Thành công! Tiền lương bị thiếu cho cựu nhân viên của Rebar đã được thu hồi nhờ sự hỗ trợ của cộng đồng.
Nhờ sự quan tâm và hỗ trợ tuyệt vời của cộng đồng dành cho người lao động bị ảnh hưởng, hôm nay vào buổi trưa, các thành viên của Mạng lưới Đoàn kết Người lao động (trước đây là Mạng lưới Hành động Bán lẻ) đã đến nhà hàng Rebar để nhận một phong bì thay mặt cho người lao động, bên trong chứa toàn bộ tiền lương bị thiếu của cô ấy.
Khi người lao động tự mình yêu cầu trả lương, người chủ đã sa thải cô ấy, gửi tin nhắn đe dọa, phớt lờ mọi yêu cầu trả lương tiếp theo và bỏ qua thư từ của WSN. Đây chỉ là một vài trong số những điều người lao động phải trải qua khi họ đứng lên bảo vệ quyền lợi của mình, và đó là lý do tại sao chúng ta không được nghe nhiều hơn về câu chuyện của họ. Nhưng như ví dụ ngày hôm nay cho thấy, khi bạn có sự hỗ trợ của sức mạnh tập thể người lao động, bạn không có gì phải sợ.
Cuối cùng, chính hơn 160 người ký đơn kiến nghị đã thu hút được sự chú ý của họ, và chỉ vài giờ sau khi chúng tôi đăng tải đơn kiến nghị, chủ lao động đã liên hệ với người lao động và đồng ý trả tiền cho cô ấy.
Chúng tôi trân trọng mời tất cả những người đã tham gia đứng lên bảo vệ người lao động này trở thành thành viên của Mạng lưới Đoàn kết Người lao động, để tìm hiểu về quyền lợi của mình tại nơi làm việc và được thông báo trong tương lai nếu có ai đó cần sự đoàn kết của các bạn! Chúng tôi đang chờ đón các bạn tại đây .
Tại sao, trong một trường hợp vi phạm nghiêm trọng như vậy, Cục Tiêu chuẩn Lao động lại sẵn sàng để người lao động này chờ đợi hàng tháng trời mà không được trả lương? Chúng tôi đã giành lại được số tiền lương bị thiếu của cô ấy trước Giáng sinh, nhưng Cục Tiêu chuẩn Lao động ở đâu? Còn bao nhiêu người khác vẫn đang chờ đợi? Công lý bị trì hoãn là công lý bị từ chối.
Chúng tôi xin chân thành cảm ơn sự ủng hộ của mọi người và hy vọng điều này sẽ gửi đi một thông điệp rõ ràng rằng người lao động xứng đáng được đối xử công bằng, được hưởng công lý và cộng đồng luôn đứng về phía họ.
Người công nhân cảm thấy vui vẻ và nhẹ nhõm, và chúng tôi biết ơn lòng dũng cảm và sự sẵn sàng đứng lên bảo vệ bản thân của cô ấy, đồng thời cũng bảo vệ những người khác.
“Tôi thấy thật điên rồ khi sau nhiều tháng cố gắng khắc phục mà không nhận được phản hồi, cuối cùng phải cần đến sự chỉ trích gay gắt trên mạng xã hội mới buộc ông ta phải làm điều đúng đắn. Tôi thực sự hy vọng điều này sẽ khiến ông ta suy nghĩ kỹ hơn trước khi sa thải ai đó mà không có lời giải thích và vẫn chưa trả lương, nhưng tôi không chắc điều đó có xảy ra. Tôi đã chứng kiến ông ta làm điều này với hai nhân viên trước tôi khi tôi còn làm việc ở đó, và tất cả mọi người đều lặng lẽ rời đi. Tôi rất biết ơn những người trong nhóm Retail Action Network đã đấu tranh cho tôi trong vụ việc này và tôi hy vọng kinh nghiệm của tôi sẽ khuyến khích những người khác tìm kiếm công lý và đấu tranh cho quyền lợi của họ trong một ngành công nghiệp còn rất nhiều việc phải làm để bảo vệ người lao động.” – Cựu nhân viên Rebar
Nếu bạn đang gặp vấn đề trong công việc hoặc muốn tìm hiểu thêm về quyền lợi của mình, đừng ngần ngại liên hệ với chúng tôi tại đây.
Đoàn kết mãi mãi.
– Mạng lưới Đoàn kết Công nhân
