數十年前，當工人階級社區透過製造業更緊密地連結時，社區是工人的強烈特質。儘管我們之間存在障礙，透過種族、性別、性取向等其他形式的壓迫，我們共同的社會經濟階級壓迫成為團結的基礎，使我們在與資本主義統治階級激烈的階級鬥爭時期，最清楚地認識到我們深遠的團結超越了任何學識資產階級偏見的障礙。
然而，今天我們的社區已經不同;資本主義已經進步並適應了對全球工人階級的進一步掠奪。因此，在加拿大，我們發現自己處於不穩定的工作中，與小而孤立的工作場所脫節，而社群，更別說階級團結，幾乎難以萌芽。
為了振興我們的社群，加強團結，組織我們共同的階級鬥爭，並最終帶來我們渴望的急需改變，我們不僅要跨越差異的障礙，也必須跨越職場。同一家公司的員工在分隔工作場所外建立連結是不夠的，同一產業的員工也同樣如此。我們必須從城市、島嶼、省份、全國的各個方向團結起來。從更廣泛的角度來看，即使如此也不夠;如果我們要真正帶來一個更美好的世界，全世界的工人必須團結起來。
我們的第一步，雖然謙卑，是每月定期將社區聚在一起。在這裡，我們或許能從剝削中找到喘息;與那些我們如此相似卻又分隔的人建立連結;討論我們對抗資本主義、父權制、殖民主義、伊斯蘭恐懼症、種族主義、順性別異性戀規範等議題的抗爭;最終，我們作為一個多元化工作者重新 鞏固 的社群，廣泛組織我們的共同未來。若要帶來實質性改變，將如此廣泛的工人階級聚集起來是絕對必要的;所有真正的正面改變都必須來自下方的群眾。如果我們無法建立持久的社群，就無法擁有強而有力的聲音，因此我們無法改變社會，讓社會擺脫我們今天所承受的壓迫與剝削。
