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12月17日, 卑詩移民高峰會影片
5月30日,CBC的《早間節目: 卑詩省最低工資將調漲45美分》
5月28日,The Tyee: 卑詩省沒有工作場所溫度限制。倡議者想要改變*
*本文指出WSN主張最低限度為27°C,但我們想強調這只是指引的範例,我們的運動有意為政府留有很大彈性,讓政府在研究和實施包容所有工人的熱防護措施時。
5月27日,能源組合: 卑詩省工人在2021年致命熱穹頂後仍在等待熱防護措施
5月22日,《國家觀察家報》:可能在暖化地球上降溫的保護措施
5月1日,The Conversation: 地球暖化的勞工應該獲得更強的勞工保護
3月22日,The Tyee: 拯救我們免於升溫,呼籲動員食品工作者
3月22日,CBC: 食品產業工人呼籲在室內工作時加強防護措施
10月25日,布萊爾帕奇: 卑詩省被遺忘的第一線工作人員
8月28日,The Tyee: 熱到難以承受:高溫對卑詩省工人帶來風險增加
6月17日,Chek新聞:六英尺高的體溫計被放置在卑詩省議會外,為爭取勞工權益而集會
6月17日,維多利亞新聞: 照片:工人團結網絡呼籲政府在極端高溫下保護工人
6月6日,溫哥華太陽報:「 累人」:在溫哥華靠最低工資生活的感受
6月4日,喬治亞直道:受 不了熱:氣溫飆升時廚房工人受苦
4月28日,春季雜誌(專欄版): 從國際婦女節到五一節:連接職業婦女的鬥爭
4月13日,The Tyee(專欄文章): 為什麼我們在公正過渡中需要社會正義
4月5日,赤華新聞(視頻): 卑詩省將從6月1日起將最低工資提高到16.75元
2月24日,The Tyee: 卑詩省承諾大幅增加預算以保護工人的權利
2022年7月,春季雜誌: 工人權利和爭取氣候正義的鬥爭
6月13日,加拿大蘭,播客: 咖啡師與星巴克
6月13日,加拿大,來自 加拿大一個工會化的星巴克的教訓 (壯舉。 WSN董事會成員Izzy Adachi)
2次現場電臺採訪(CBC All Points West,CBC On the Island with Gregor Craigie) – 我們的團結管家計劃協調員Andreea Micu!
2月25日,The Tyee: 我們需要所有人有薪病假
3月8日,省政府: 意見:為減少性別不平等,應引入帶薪病假
3月9日,政策說明: 為減少性別不平等,請引入帶薪病假
3月21日,Redeye Collective: 有薪病假權利是女性主義議題
4月20日,CBC: 倡議者持續呼籲卑詩省實施全民帶薪病假政策 |CBC新聞
4月21日,Chek News: 倡議者表示,卑詩省的預算在帶薪病假方面仍有空間
4月29日,The Mike Smyth Show(CKNW AM-980談話廣播): 訪談
6月1日,Chek News: 維多利亞餐廳業主調整新最低工資
6月7日: 處理服務業中的性暴力 問題(我可以嗎?專案)
6月29日,Chek News: 維多利亞州工會星巴克員工批准集體協議 (WSN評論)
10月18日,新聞進展:卑詩省商業遊說團體要求將帶薪病假「權益」延後至疫情結束後
11月25日,社會主義替代方案: 卑詩省:5天帶薪病假令人失望的勝利
11月25日(新聞進展): 卑詩省新民主黨政府僅提供建議10天帶薪病假的一半,工會感到「失望」
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