Skip to main content

ਸਾਰੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਮਿਆਰ!

ਹੁਣੇ ਸਾਰੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰੋ!

ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ, ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਉਜਰਤ, ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਬਿਮਾਰੀ ਦੇ ਦਿਨ, ਬਰੇਕ... ਇਹ ਸਿਰਫ਼ ਕੁਝ ਚੀਜ਼ਾਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਤੋਂ ਬੀ.ਸੀ. ਦੇ ਕੁਝ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਇਨਕਾਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।

ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਮਿਆਰ ਐਕਟ ਸਾਰੇ ਬੀ.ਸੀ. ਵਰਕਰਾਂ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਐਕਟ ਦੇ ਕੁਝ ਭਾਗਾਂ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਅਪਵਾਦ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ, ਖੇਤ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ, ਉਸਾਰੀ ਕਾਮਿਆਂ, ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ, ਅਤੇ ਹੋਰਾਂ ਵਰਗੇ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਇਹਨਾਂ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਕਰਨ ਤੋਂ ਰੋਕਦੇ ਹਨ।

ਇਹ ਬੇਦਖਲੀ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਗਲਤ ਢੰਗ ਨਾਲ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਜੋ ਕਿ ਇਹਨਾਂ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਇੱਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਆਬਾਦੀ ਹਨ। ਅਸੀਂ ਜ਼ਰੂਰੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਲਈ ਇਹਨਾਂ ਕਾਮਿਆਂ ‘ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਅਤੇ ਉਹ ਹੁਣ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੇ ਹੱਕਦਾਰ ਹਨ।

ਬਾਰੇ

ਕਿਸਨੂੰ ਕਿਸ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਰੱਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ?

ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ

ਖੇਤ ਮਜ਼ਦੂਰ

ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ

ਰਾਤ ਦੇ ਸੇਵਾਦਾਰ

ਘਰ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸਹਾਇਤਾ

ਗਿਗ ਵਰਕਰ

ਕੋਈ ਜ਼ਿਆਦਾ ਘੰਟੇ ਨਹੀਂ

ਖੇਤ ਮਜ਼ਦੂਰ

ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ

ਰਾਤ ਦੇ ਸੇਵਾਦਾਰ

ਘਰ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸਹਾਇਤਾ

ਬ੍ਰੇਕ

ਰਿਹਾਇਸ਼ੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ

ਰਾਤ ਦੇ ਸੇਵਾਦਾਰ

ਘਰ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਲਈ ਸਹਾਇਤਾ

ਕਾਨੂੰਨੀ ਛੁੱਟੀਆਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ

ਖੇਤ ਮਜ਼ਦੂਰ

ਗਿਗ ਵਰਕਰ

ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਉਜਰਤ

ਖੇਤ ਮਜ਼ਦੂਰ

ਗਿਗ ਵਰਕਰ

ਸਮਾਪਤੀ ਤਨਖਾਹ

ਉਸਾਰੀ ਕਾਮੇ

ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤੇ ਬੀਮਾਰ ਦਿਨ

ਗਿਗ ਵਰਕਰ

ਛੁੱਟੀਆਂ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ

ਗਿਗ ਵਰਕਰ

ਇਸ ਦਾ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ 'ਤੇ ਕੀ ਅਸਰ ਪੈਂਦਾ ਹੈ?

4 ਸਤੰਬਰ ਨੂੰ, ਅਮਰੀਕਾ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ‘ਤੇ ਅਤਿਅੰਤ ਦਮਨ ਦੇ ਚੱਲ ਰਹੇ ਸੰਦਰਭ ਵਿੱਚ, ਜਿਸਦੀ ਵਰਤੋਂ ਸੱਜੇ-ਪੱਖੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਦੂਜੇ ਦੇ ਵਿਰੁੱਧ ਖੜ੍ਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਕੀਤੀ ਜਾ ਰਹੀ ਹੈ; ਅਤੇ ਬਿੱਲ C2/ਬਿੱਲ C12 ਦੁਆਰਾ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਸਮੂਹਿਕ ਤੌਰ ‘ਤੇ ਨਿਸ਼ਾਨਾ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਨੀਂਹ ਰੱਖਣ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ; ਬੀਸੀ ਦੇ ਪ੍ਰੀਮੀਅਰ ਡੇਵਿਡ ਈਬੀ ਨੇ ਮੀਡੀਆ ਨੂੰ ਬਿਆਨ ਦਿੱਤੇ ਜਿੱਥੇ ਉਸਨੇ ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਪੂਰੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਖਤਮ ਕਰਨ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਅਤੇ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ “ਸਾਡੇ ਬੇਘਰ ਆਸਰਾ-ਘਰਾਂ ਅਤੇ ਸਾਡੇ ਫੂਡ ਬੈਂਕਾਂ ਨੂੰ ਭਰਨ… ਸਕੂਲ ਅਤੇ ਰਿਹਾਇਸ਼ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਸਾਡੀ ਯੋਗਤਾ ਤੋਂ ਵੱਧ… ਅਤੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਉੱਚ ਨੌਜਵਾਨ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ” ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਠਹਿਰਾਇਆ, ਆਪਣੇ ਆਪ ਨੂੰ ਪਿਅਰੇ ਪੋਲੀਵਰ ਅਤੇ ਹੋਰ ਸੱਜੇ-ਪੱਖੀ ਲੋਕਪ੍ਰਿਯ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਜੋੜਿਆ ਜੋ ਸਿਸਟਮ ਨਾਲ ਅਸਲ ਚਿੰਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਦੀ ਆੜ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਬਲੀ ਦਾ ਬੱਕਰਾ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹਨ।

ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਨੂੰ ਦੋਸ਼ ਦੇਣ ਦੀ ਬਜਾਏ, ਅਸੀਂ ਬੀ.ਸੀ. ਸਰਕਾਰ ਨੂੰ ਸੱਦਾ ਦਿੰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਉਹ ਸੂਬਾਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ‘ਤੇ ਸਖ਼ਤ ਨਜ਼ਰ ਮਾਰੇ ਜੋ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਵਿਗਾੜਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਹਨਾਂ ਮੁੱਦਿਆਂ ਤੋਂ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਪੀੜਤਾਂ ਨੂੰ ਦੋਸ਼ੀ ਠਹਿਰਾਉਣ ਦੀ ਬਜਾਏ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਜੜ੍ਹ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਣਾਲੀਗਤ ਤਨਖਾਹ ਅਸਮਾਨਤਾ ਨੂੰ ਸੰਬੋਧਿਤ ਕਰਦੇ ਹਨ।

ਸਾਰੇ ਕਾਮੇ ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ, ਘੱਟੋ-ਘੱਟ ਉਜਰਤ, ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਬਿਮਾਰੀ ਦੇ ਦਿਨਾਂ ਅਤੇ ਬਰਖਾਸਤਗੀ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਹੱਕਦਾਰ ਹਨ!

ਇਸ ਪਟੀਸ਼ਨ ‘ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰੋ ਤਾਂ ਜੋ ਸਾਰਿਆਂ ਲਈ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕੀਤਾ ਜਾ ਸਕੇ ਜੋ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਅਧਿਕਾਰ ਦਿੰਦੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਕਾਮਿਆਂ ਦੇ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਪੱਧਰ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸਾਡੀ ਸਰਕਾਰ ਮਾਲਕਾਂ ਨੂੰ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਦਿੰਦੀ ਹੈ।

ਪਟੀਸ਼ਨ 'ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰੋ

ਅੰਕੜੇ ਅਤੇ ਰਿਪੋਰਟਾਂ

ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਬਾਰੇ BCFed ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ

ਗਿਗ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ ਵਿੱਚ ਕਾਮਿਆਂ ਦੇ ਹੱਕ: ਸਾਰੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਬਰਾਬਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਮਿਆਰਾਂ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣਾ

ਕੇਅਰਗਿਵਰਜ਼ ਐਕਸ਼ਨ ਸੈਂਟਰ ਦੀ ਕੇਅਰ ਵਰਕਰਾਂ ਬਾਰੇ ਰਿਪੋਰਟ

ਬੰਦ ਦਰਵਾਜ਼ਿਆਂ ਪਿੱਛੇ: ਕੋਵਿਡ-19 ਦੌਰਾਨ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਦਾ ਪਰਦਾਫਾਸ਼

ਕੈਨੇਡਾ ਦੇ ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਬਾਰੇ ਸੰਯੁਕਤ ਰਾਸ਼ਟਰ ਦੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਰਿਪੋਰਟਰ ਦੀ ਰਿਪੋਰਟ

ਇਹ ਰਿਪੋਰਟ ਦੱਸਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ “ਗੁਲਾਮੀ ਦੇ ਸਮਕਾਲੀ ਰੂਪਾਂ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਜਨਨ ਸਥਾਨ” ਹੈ।

ਸਾਡੀਆਂ ਮੰਗਾਂ

1

ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਲਾਗੂ ਕਰੋ।

ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਾਮੇ ਇਸ ਵੇਲੇ ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਹੱਕਦਾਰ ਨਹੀਂ ਹਨ, ਨਾ ਹੀ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਦੇ ਘੰਟਿਆਂ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਮਿਲਦੀ ਹੈ। ਇਸ ਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਕਾਮੇ ਪੂਰੇ ਹਫ਼ਤੇ ਬਿਨਾਂ ਕਿਸੇ ਛੁੱਟੀ ਦੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਕਸਰ 16 ਘੰਟੇ ਜਾਂ ਵੱਧ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ ਕੋਈ ਓਵਰਟਾਈਮ ਤਨਖਾਹ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦੀ।

ਇਹ ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਾਮਿਆਂ ਦਾ ਸੰਸਥਾਗਤ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਹੈ; ਅਤੇ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਕਾਮੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮੇ ਹੋਣ ਕਰਕੇ, ਇਹ ਨਸਲਵਾਦੀ ਅਤੇ ਵਿਤਕਰੇ ਭਰਿਆ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਹੈ।

2

ਉਸਾਰੀ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਛੁੱਟੀ ਤੋਂ ਛੋਟਾਂ ਖਤਮ ਕਰੋ

ਉਸਾਰੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਇਸ ਵੇਲੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸਮਾਪਤੀ ਦੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਸੁਰੱਖਿਆ ਮਿਲਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਕਰਕੇ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਬਿਨਾਂ ਨੋਟਿਸ ਦੇ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਨੋਟਿਸ ਦੇ ਬਦਲੇ ਤਨਖਾਹ ਦਿੱਤੀ ਜਾ ਸਕਦੀ ਹੈ । ਇਹ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਵੱਡੇ ਪੱਧਰ ‘ਤੇ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰਦਾ ਹੈ; ਕਿਉਂਕਿ ਮਾਲਕ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ‘ਤੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮੇ ਸਿਰਫ਼ ਨਵਾਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲੱਭਣ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰੱਥ ਹੁੰਦੇ ਹਨ।

3

ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਨੁਕਸਾਨਦੇਹ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਖਤਮ ਕਰੋ।

ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਵਰਗੀਕਰਨ ਦੇ ਤਰੀਕੇ ਦੇ ਕਾਰਨ, ਨੌਕਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਮਾਮੂਲੀ ਅਤੇ ਮਨਮਾਨੇ ਅੰਤਰ ਅਕਸਰ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਓਵਰਟਾਈਮ ਸੁਰੱਖਿਆ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਰੱਖਣ ਦਾ ਕਾਰਨ ਬਣਦੇ ਹਨ, ਭਾਵੇਂ ਉਹ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਉਹੀ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹੋਣ।

4

ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਬਿਮਾਰੀ ਦੇ ਦਿਨ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ

ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਤਨਖਾਹ ਵਾਲੇ ਬਿਮਾਰੀ ਦੇ ਦਿਨ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਰੱਖਿਆ ਗਿਆ ਹੈ, ਜਿਸ ਕਾਰਨ ਗਿਗ ਵਰਕਰਾਂ ਨੂੰ ਬਿਮਾਰ ਹੋਣ ‘ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜਬੂਰ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜਾਂ ਫਿਰ ਤਨਖਾਹ ਗੁਆਉਣ ਅਤੇ ਦੂਜੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਉਪਲਬਧ ਸੁਰੱਖਿਆ ਗੁਆਉਣ ਦਾ ਜੋਖਮ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।

ਵਾਧੂ ਸੰਦਰਭ

ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮੇ ਇਸ ਐਕਟ ਵਿੱਚ ਬੇਦਖਲੀ ਤੋਂ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਹੁੰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸ ਤਰ੍ਹਾਂ ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਹੋਰ ਕਾਮਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਇਸ ਤੱਥ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ ਹੈ ਕਿ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮੇ ਸਾਡੇ ਭਾਈਚਾਰਿਆਂ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹਨ, ਸਾਡੇ ਕੰਮ ਵਾਲੀਆਂ ਥਾਵਾਂ ਦਾ ਹਿੱਸਾ ਹਨ, ਅਤੇ ਹਮੇਸ਼ਾ ਇੱਥੇ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਰਹੇ ਹਨ। ਉਹ ਸਾਡੇ ਘਰੇਲੂ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਸਾਡੇ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਸਾਡੇ ਗੁਆਂਢੀ, ਬੈਰੀਸਟਾ, ਕਿਸਾਨ ਅਤੇ ਹੋਟਲ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਨ। ਸਾਡੇ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ, ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮੇ ਸਾਡੇ ਬੱਚਿਆਂ ਦੀ ਪਰਵਰਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਸਾਡੇ ਮਾਪਿਆਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਸਾਡੇ ਫਲ ਤੋੜਦੇ ਹਨ, ਸਾਡੇ ਹੋਟਲਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਅਤੇ COVID-19 ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੇ ਦੌਰਾਨ, ਅਸੀਂ ਦੇਖਿਆ ਹੈ ਕਿ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੇ ਸਾਡੇ ਬਜ਼ੁਰਗਾਂ ਦੀ ਦੇਖਭਾਲ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਸਾਡੇ ਹਸਪਤਾਲਾਂ ਵਿੱਚ ਸਟਾਫ ਰੱਖਿਆ ਹੈ, ਸਾਡੀਆਂ ਜਨਤਕ ਥਾਵਾਂ ਦੀ ਸਫਾਈ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਸਾਡਾ ਭੋਜਨ ਉਗਾਇਆ ਹੈ।

ਇਸ ਦੌਰਾਨ, ਉਨ੍ਹਾਂ ਦਾ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਮਾਲਕਾਂ ਦੁਆਰਾ ਭਾਰੀ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਅਕਸਰ ਸੂਬੇ ਦੇ ਕੁਝ ਸਭ ਤੋਂ ਅਸੁਰੱਖਿਅਤ ਅਤੇ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਵਾਲੇ ਕੰਮਾਂ ਵਿੱਚ ਭਿਆਨਕ ਹਾਲਤਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਅਸੀਂ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਵਜੋਂ ਲਿਆਂਦੇ ਅਤੇ ਤਨਖਾਹ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਦੇਸ਼ ਨਿਕਾਲਾ ਦਿੰਦੇ ਦੇਖਿਆ ਹੈ। ਅਸੀਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਨੂੰ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ, ਸਹੀ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਤੱਕ ਪਹੁੰਚ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰੱਥ ਦੇਖਿਆ ਹੈ, ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਨੂੰ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਅਧਿਕਾਰ ਤੋਂ ਵਾਂਝਾ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਹੈ। ਕਾਮਿਆਂ ਅਤੇ ਵਰਕਰ ਸੋਲੀਡੈਰਿਟੀ ਨੈੱਟਵਰਕ ਦੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਵਜੋਂ, ਅਸੀਂ ਇਸ ਸ਼ੋਸ਼ਣ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਅਤੇ ਇਸ ਦੀ ਬਜਾਏ ਇਨ੍ਹਾਂ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਬਰਾਬਰ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਜੋ ਸਾਡੇ ਭਾਈਚਾਰਿਆਂ ਦੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਅੰਗ ਹਨ। ਸਾਰੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਮਿਆਰ – ਅਸੀਂ ਹੁਣੇ ਸਾਰੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਦੇ ਹਾਂ!

ਕਾਰਵਾਈ ਕਰੋ!

ਸਾਡੇ ਨਾਲ ਜੁੜਨ ਦੇ ਤਰੀਕੇ

ਪਟੀਸ਼ਨ ‘ਤੇ ਦਸਤਖਤ ਕਰੋ

ਬੀਸੀ ਸਰਕਾਰ ਨੂੰ ਸਾਰੇ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕਰਨ ਦਾ ਸੱਦਾ ਦਿਓ!

ਆਪਣੀ ਕਹਾਣੀ ਸਾਂਝੀ ਕਰੋ

ਅੰਦੋਲਨ ਦੀ ਅਗਵਾਈ ਕਰਨ ਲਈ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਆਵਾਜ਼! ਜੇਕਰ ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਖੇਤ ਮਜ਼ਦੂਰ, ਦੇਖਭਾਲ ਕਰਮਚਾਰੀ, ਗਿਗ ਵਰਕਰ, ਜਾਂ ਉਸਾਰੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹੋ, ਤਾਂ ਅਸੀਂ ਤੁਹਾਡੀ ਕਹਾਣੀ ਸੁਣਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹਾਂ ਕਿ ਇਹਨਾਂ ਬੁਨਿਆਦੀ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਤੋਂ ਵਾਂਝੇ ਰਹਿਣ ਨੇ ਤੁਹਾਡੇ ‘ਤੇ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਭਾਵ ਪਾਇਆ ਹੈ।